Mitarbeiterportrait Sarah – Assistentin bei Steck HR
Sarah – herzlich, aufmerksam und mit einem feinen Gespür für Menschen
Ob am Empfang, im Kontakt mit Kandidaten und Kunden oder im Hintergrund bei organisatorischen Aufgaben: Sarah bringt Ruhe, Herzlichkeit und eine gute Portion positive Energie in den Alltag bei Steck HR. Seit Juli 2024 ist sie Teil des Teams und sorgt mit ihrer offenen, aufmerksamen Art dafür, dass sich Menschen willkommen und gut aufgehoben fühlen. Sie hört zu, denkt mit und schafft eine Atmosphäre, in der vieles etwas leichter wird.
Was macht Steck HR für dich besonders?
Für mich ist es ganz klar das Menschliche. Der Umgang miteinander ist offen, herzlich und auf Augenhöhe – im Team genauso wie mit Kandidaten und Kunden. Genau das macht für mich den Unterschied.
Was würden andere über dich sagen, wenn du grad nicht im Raum bist?
Vermutlich, dass ich empathisch, aufmerksam und humorvoll bin. Vielleicht auch, dass ich mit meiner Art Vertrauen schaffe und gerne etwas positive Energie reinbringe.
Wann ist ein Gespräch für dich gelungen?
Dann, wenn sich mein Gegenüber wirklich wohlfühlt und merkt: Ich werde ernst genommen. Wenn jemand offen reden kann und mit einem guten Gefühl aus dem Gespräch geht, dann ist für mich viel erreicht.
Was würde fehlen, wenn du nicht da wärst?
Die Beraterinnen und Berater müssten mehr administrative Aufgaben selbst übernehmen– und hätten dadurch weniger Zeit für ihre eigentliche Arbeit mit Kandidaten und Kunden. Ich halte im Hintergrund vieles am Laufen, damit vorne mehr Raum für die Menschen bleibt.
Was bedeutet dir Teamarbeit – intern wie extern?
Sehr viel. Für mich heisst Teamarbeit, dass man sich aufeinander verlassen kann, einander unterstützt und gemeinsam eine gute Atmosphäre schafft. Das gilt intern genauso wie im Kontakt mit Kandidaten und Kunden. Schön ist es, wenn alle merken: Hier wird miteinander gearbeitet, nicht einfach nebeneinander.
Hast du ein Motto?
«Es ist, wie es ist – und es wird das, was du daraus machst.»
Was motiviert dich, auch bei Herausforderungen dranzubleiben?
Gerade schwierigere Aufgaben sind oft auch eine Chance. Man lernt Neues, wächst daran und entwickelt sich weiter. Genau das motiviert mich, auch dann dranzubleiben, wenn’s mal etwas kniffliger wird.
Was wünschst du dir für die Zukunft von Steck HR?
Ich wünsche mir, dass Steck HR sich das Menschliche, Vertrauensvolle und Persönliche bewahrt. Dass wir weiterhin so auf Augenhöhe miteinander umgehen und ein Ort bleiben, an dem man sich wohlfühlt.