Blog & News

Arbeitnehmende und Unternehmen entdecken in diesem Bereich aktuelle Trends, erhalten praktische Tipps und gewinnen spannende Einblicke in die Welt des Personalwesens. News von Steck HR und unsere Engagements werden hier ebenfalls laufend publiziert.

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Mitarbeiterportrait Sarah – Assistentin bei Steck HR

Sarah – herzlich, aufmerksam und mit einem feinen Gespür für Menschen Ob am Empfang, im Kontakt mit Kandidaten und Kunden oder im Hintergrund bei organisatorischen Aufgaben: Sarah bringt Ruhe, ...

Eine Bewerbung muss heute beides können: digital funktionieren und Menschen überzeugen

Wer sich heute bewirbt, stellt sich meist die klassischen Fragen: Passt mein Profil zur Stelle? Ist mein Lebenslauf klar genug? Und: Wie mache ich sichtbar, warum ich genau diesen Job will? ...

Motivation ohne Motivationsschreiben – geht das?

Früher gehörte ein Motivationsschreiben selbstverständlich zu jeder Bewerbung. Heute ist das oft anders: Viele Unternehmen verzichten darauf oder deklarieren es als optional. Das kann verunsichern. ...

33 Massnahmen, mit denen Unternehmen Mitarbeitende binden – mit kleinem Budget

Mitarbeiterbindung entsteht selten durch einzelne Massnahmen. Sie zeigt sich im Alltag – in Gesprächen, Entscheidungen und im Umgang miteinander. Die folgenden Bindungsmassnahmen sind bewusst ...

Der psychologische Vertrag: Warum Mitarbeitende bleiben – oder gehen

Im aktuellen Arbeitgebermarkt ist die Versuchung gross, Mitarbeiterbindung eher pragmatisch zu betrachten: Bewerbungen sind da, der Druck scheint überschaubar, Investitionen in Kultur, Führung oder ...

Kreativer und feurig-scharfer Weihnachtsanlass 2025

Am vergangenen Freitag fand unser alljährlicher Weihnachtsanlass statt – ganz nach Steck HR-Tradition organisiert von einem Teammitglied, ohne dass der Rest wusste, wohin die Reise geht oder was uns ...

Überstunden vs. Überzeit – und wie sieht es mit der Entschädigung aus?

In vielen Unternehmen kommt es vor, dass Mitarbeitende gelegentlich länger arbeiten. Doch wie werden diese zusätzlichen Arbeitsstunden vergütet?   Überstunden – was bedeutet das? Als Überstunden ...

Afterwork-Vibes im Ignis

Bei Steck HR gehört eine ausgewogene Work-Life-Balance seit jeher dazu – und genau deshalb schätzen wir es, nach einem erfüllten Arbeitstag auch mal gemeinsam die Freizeit zu geniessen. Was gibt’s ...

Kündigungsgespräche respektvoll führen – worauf es ankommt

Kündigungen gehören zu den schwierigsten Aufgaben im Berufsleben. Sie sind selten Routine und fordern selbst erfahrene Führungspersonen jedes Mal aufs Neue. Gerade in KMUs tragen oft dieselben ...

Die innere Last des Kündigens – wenn Führung weh tut

Kündigungen gehören zu den Aufgaben, für die es nie eine Routine gibt. Selbst erfahrene Führungspersonen fühlen sich jedes Mal neu gefordert, wenn sie vor diesem Schritt stehen. Und doch gehören ...

World Cleanup Day 2025

Auch in diesem Jahr war es uns ein grosses Anliegen, aktiv unseren Beitrag zu einer sauberen und lebenswerten Umwelt zu leisten. Umso erschreckender und zugleich nachdenklich stimmend ist es, wie viel ...

Was gehört in ein Motivationsschreiben?

Das Motivationsschreiben – Aufbau und Inhalt Ein Motivationsschreiben ist Ihre Chance, sich von anderen Bewerbenden abzuheben. Es soll nicht nur Fakten wiederholen, sondern Ihre Persönlichkeit ...